市人社局打出护企助企组合拳

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市人社局打出护企助企组合拳

为护航企业高质量发展，今年来，市人社局主动服务、靠前作为，以“安全复工+精准服务+多元调解”为抓手，打出护企助企组合拳。

严把复工“安全关”。打造差异化防控机制，市人社局对近3年来工伤数据进行分析，构建“四色预警模型”，向20家“橙色风险”企业发送提示，联合市应急管理、住建等部门约谈提醒10家工伤事故高发“红色风险”企业，实施“一企一策”上门跟班指导，通过集中约谈、签订责任书、限期整改等硬核措施，推动企业落实主体责任。

搭建用工“连心桥”。春节后，在广大企业复工复产之际，市人社局举办2025年春风行动，组织 311家企业入驻现场，提供就业岗位约3400个，1100余人达成就业意向，现场还首次开展岗位代招服务，为150家用人单位代招约500个岗位。同时，加强社区家门口就业服务站建设，计划再建成1家以上镇江市级标准化服务站，促进大龄和困难群体等零工人员就近就业。

织密调解“和谐网”。市人社局积极与法院、乡镇、商会等建立联动机制，在企业内部开展劳动争议调解工作，争取将争议化解在萌芽状态，做到小事不出企、大事不出镇。截至目前，调解劳动人事争议案件24件，立案调处劳动人事争议案件168件，结案率100%。

下一步，市人社局将持续发挥职能作用，紧盯企业所盼所需，秉持“需求在哪里，服务就到哪里”的服务理念，为企业发展创造更加良好的营商环境，持续为全市经济社会高质量发展保驾护航。

文 清 张慧民