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4月14日,水务集团召开2022年度表彰暨作风建设大会,集团领导班子、中层干部、先进集体、优秀员工代表参加会议,会议由副总经理王幸福主持。
会上,副总经理崔俊宣读了2022年度表彰决定,集团领导班子成员为先进集体、优秀管理奖、优秀员工代表颁发了荣誉证书。这是一份郑重的认可,更是一份使命与担当,激励全体水务人学先进、做先进,共同为推进水务发展贡献更大力量。
先进集体
优秀管理奖
优秀员工代表
优秀员工代表
党总支副书记汪军同志
做关于加强作风建设的讲话 他表示,2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年,集团要进一步增强抓好能力作风建设的责任感和紧迫感,必须以“时时放心不下”的责任感,切实抓好党的建设和党风廉政建设工作。
一、宣传发动造氛围
二、强化组织领导,强势推进落实
三、加强管理,进一步提升服务水平
四、进一步严格整改问责
2022年回顾
总经理张远江表示:
这一年,集团所取得的成绩,凝聚着全体干部职工的心血和汗水,是大家同心协力、无私奉献、团结拼搏的成果;
这一年,是集团经营发展史上最具挑战性的一年,三年疫情对企业的生产运营产生了巨大冲击,更让我们重新审视了身为水务人的初心和使命;
这一年,集团完成了疫情期间安全供水保障、夏季高温供水、实现智慧水务新模式、全面降低产销差等重点工作。一年来,尽管困难层出不穷,但是水务干部职工始终奋战一线,全心全意为用户供好水、服好务。
2023年工作部署
2023年将是水务集团全面提质增效的关键之年,集团要锚定推动新阶段水务高质量发展目标路径,切实把学习贯彻成效转化成做好城市供水保障工作的强大动力,推动城市供水事业高质量发展。
1.聚焦主责主业,加强供水调度,安全优质供水
2.开源节流寻出路,降本增效多元发展,提高企业竞争力
3.坚持党建引领业务,提高政治站位,筑牢发展根基
4.强化内部管理,坚持用制度管理企业,为集团高质量发展提供支撑
本次会议
既是一次回顾过去
表彰先进的总结大会
又是一次展望未来
再创佳绩的动员大会
愿2023年的句容水务
向着目标继续迈进
再创新的佳绩,再铸新的辉煌!
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