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[单位风采] 青春启新程 奋斗正当时——2025年新入职人员座谈会圆满举行

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发表于 2025-12-22 16:02:06 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国江苏镇江
       岁暮天寒,初心似火。12月17日,我局召开2025年新入职人员座谈会,窗外虽有寒意,室内却暖意融融。9名新生力量齐聚一堂,畅谈入职感悟,共绘成长蓝图。会上,青春的理想与事业的担当交相辉映,前辈的嘱托与新人的思考共鸣交响。
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(2025年新入职人员座谈会现场,青春与使命在此交汇)


一、青春之声:新人畅谈初体验与未来展望
       座谈会上,新入职人员依次分享入职以来的工作体悟、未来展望与务实建议。大家从工作实践出发,谈感受、找不足、提建议,发言十分精彩,展现了新一代自然资源人的专业素养与责任担当。
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(畅谈工作感悟,展露专业思考)
部分代表发言内容摘录


复垦中心谢永祥:从政策理论到广阔天地
       谢永祥入职以来在领导和同事的带领下进行现场调查、问题核实、数据处理等实操性工作,也主动学习了土地复垦相关政策文件。但在实际工作中,他坦言自己还没能很好地把政策理论和业务实践有效衔接起来,对土地复垦工作的全流程缺乏系统性认知。他表示今后会主动跟进每一个经手的项目,从现场勘查、方案编制到后期验收,全程梳理流程、总结经验,争取早日实现政策理论和业务实操的深度融合。
       他还从工作中的所见所感,对单位提出了建议,建议通过结合智能化设备,例如微型无人机等协助野外工作,大幅提升野外核查的效率和安全性。


财务审计科周宇轩:于数据方寸间锤炼业务技能
       周宇轩主要承担不动产中心、土储中心等单位的主办会计工作,这需要构建“财务+业务+政策”的复合知识体系,不仅需要统筹全盘账务,通过账实核对、票据审核堵住执行漏洞,而且要承担起对资金使用的合规性、数据勾稽关系合理性的直接责任。科室领导和前辈们以“传帮带”的方式为她铺就适应之路,在他们的带动下,周宇轩逐渐跟上科室节奏,从“新手”成长为能独立承担任务的“帮手”。
       她还表示希望单位能多给年轻同志提供跨部门交流学习的机会,多举办增强集体凝聚力的活动。
       每位新人的分享,都既有仰望星空的理想,又有脚踏实地的思考。他们的发言如同一面镜子,映照出新时代自然资源人"专业与情怀并重,创新与务实同行"的精神风貌。


二、殷殷嘱托:端正态度明方向 严守规矩正根基


       随后,邹云峰副局长以殷切话语,分享职业成长的深刻体悟,为新同事指明成长方向:
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(邹局长向新同事们提出殷切期望与具体要求)
       态度决定高度,习惯成就未来。 邹局长希望新入职人员端正工作态度、培养良好工作习惯,良好的工作习惯是未来担当重任的基石。
       他特别提醒新入职人员要 “系好职业生涯的第一粒扣子”。时刻对法律法规心存敬畏,严格遵守各项廉政纪律和作风规定。要守护好个人的清白和家庭的幸福,维护好我们单位的形象。


三、深切寄语:立观、砺能、修身,行稳致远
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(李局长谆谆教诲,为新同事指明人生航向)
座谈会最后,李本春局长以三句箴言,为新同事点亮前行灯塔:
一要树立正确的人生观和价值观,将正能量融入生活态度、个人理想和未来发展。李局长指出,只有具备正确的价值取向,才能保持积极向上的激情,在工作和家庭中发挥价值。
二要充分发挥主观能动性,在横向交流与实干中学到真本领。李局长鼓励大家不要局限于自己的科室和岗位,要主动跨科室交流。只有融会贯通,才能在解决复杂问题中学到真本领。
三要学会做人,厚德载物、廉洁自律。李局长的第三点寄语聚焦个人修养。他引用“厚德载物”的古训,勉励新人培养高尚品德,以德立身。同时,他强调培养健康生活情趣,保持积极人生态度,让清廉自守成为最坚实的人生铠甲。


四、扬帆启航:携手共绘事业新篇
       座谈会在热烈的掌声中落下帷幕。这场对话,是经验的传递,是精神的传承,更是梦想的启航。
       薪火相传,生生不息。新一代自然资源人已接过事业的接力棒,他们将以青春之朝气、创新之锐气、实干之勇气,在守护自然资源、擘画发展蓝图的征程上,书写崭新篇章。
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